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深圳定制工装厂家:在定制过程中存在哪些问题?

文章来源: 深圳贵格服饰 人气:459发表时间:2020-12-11 18:27:43

深圳定制工装厂家:在定制过程中存在哪些问题?

  定制工作服在企业中起着重要的作用。车间工人、经理和办公室后勤人员经常穿工作服。因为他们觉得穿工作服只是为了安全和防尘。其实工作服也有很重要的作用,就是随时提醒自己:我们现在处于工作状态。所以,在管理规范的企业里,从总经理到普通员工,每个人的工作服都穿得整整齐齐,甚至在上班时间出差的时候,也穿工作服出门。

定制工作服

  一、定做一些工作服的重要性

  在管理规范的外资企业,不仅要求每个工作人员都穿好工作服,很多企业还会设计不同的工作服,以便一目了然地区分每个人的管理岗位和工种。

  办公室经理不同于制造部的工作服等。员工还必须在工作时间担任管理职务。这些还旨在让每个工作的人承担责任。当然,这种不同工作服的区别,也有利于现场管理,可以有效防止工人在工作时间擅自离境等。工作服除了防尘、安全、工作标志外,还提醒每个员工,他们处于工作状态,当你穿着工作服走出企业时,你也代表了企业的形象。

  二定制工作服过程中需要考虑的6个因素

  1职业: 工作服设计的原则首先是明确的针对性: 针对不同行业、同一行业不同企业、同一企业不同职位、同一职位不同身份、性别等。工作服必须为本单位特别设计或选用,成衣很难有现成的产品才能满足本单位的要求。

  2、广告性:可以做宣传、打广告,例如我们很多企业服务管理行业的员工都穿着印有本公司LOGO和字号的服装,走在发展路上,看见穿着一样重要的人,我想大家还是会下意识的多看几下吧,这样不仅能够吸引了人们的眼球,也是打了一个国家免费的广告。

  3、方便作业:工作服是用于管理工作时穿的,无论我们选用的是工作服(西装、衬衫),还是制服,都必须保证自己穿着时不妨碍工作,而这是所有成衣均没有得到充分发展考虑的。

  4经济:除了一些昂贵的工作服,比如特定的礼仪服装。

  5、耐久性:现在采购大企业,而且平均每个员工每年要穿四套衣服,而且每天穿一套衣服,而一件衣服是一年一次,对服装的要求很耐用。因此,在服装材料和工艺中应特别注意耐用,而工作服装也应考虑异常磨损的情况,这一般在生产中不考虑成衣。

  审美: 工作服的审美品质是由服装的精神属性决定的。工作服是为了方便工作而制造的。 

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